Juridisch Adviseur

Ben jij de Juridisch Adviseur die wij zoeken? De proactieve medewerker die wil leren, stevig in zijn schoenen staat en een gesprekspartner is? Dan zoeken wij jou!
 
Waar kom je terecht?
De gemeente Vaals is een multiculturele gemeenschap van ruim 10.000 inwoners en bestaat uit de kernen Vaals, Vijlen en Lemiers. Vaals staat vooral bekend om het Drielandenpunt, de grensligging en de daarmee samenhangende uitdagingen. In een persoonlijk gesprek vertellen we je daar graag 
meer over, maar kijk zeker alvast op www.vaals.nl

Zo historisch als het gemeentehuis is, zo modern en eigentijds is de organisatie. Je zult een enthousiaste en zeer gemotiveerde organisatie aantreffen, waarbij verantwoordelijkheid voelen, deskundigheid tonen en elkaar helpen de boventoon voeren. En de werkomgeving is alles behalve statisch of formeel. 
De euregionale ligging geeft veel dynamiek, er ligt een stevige ambitie voor een relatief kleine gemeente en de organisatie kenmerkt zich door ‘korte informele lijntjes en nabijheid van het bestuur’. Het is allesbehalve ‘saai’ in deze levendige gemeente. 
 
Wat ga je doen ?

Als Juridisch Adviseur heb je naast een “vast” takenpakket ook de ruimte om met juridische advieswerkzaamheden aan de slag te gaan. Je werkt hierbij samen met de collega’s binnen je team, maar ook met collega’s vanuit andere disciplines (van beleid tot financiën). Dit doe je vanuit consulentschap, waarbij je in staat bent de vinger op de zere plek te leggen en daarbij juridische risico’s te ondersteunen. Vraagstukken pak je graag zelfstandig op.

Het takenpakket bestaat uit:

• Aansprakelijkheidsstellingen;
• WOO-verzoeken;
• Verzekeringen;
• Huisnummerbesluiten;
• Fungeren als Privacy-officer ter ondersteuning van de functionaris Gegevensbescherming;
• Optreden als secretaris van de onafhankelijke intergemeentelijke bezwaarschriftencommissie;
• Algemeen juridische advieswerkzaamheden; organisatie-breed alle voorkomende werkzaamheden;
• Collega’s ondersteunen bij voorkomende operationele advisering juridische werkzaamheden.

 
Hoe ziet het team er uit ?
De gemeentelijke organisatie is weliswaar ingedeeld in een aantal sectoren, maar werkt vooral langs horizontale mechanismen, waarbij afstemming en samenwerking op opgaven dwars door de organisatorische lijnen heen lopen. 
Je gaat aan de slag binnen de sector bedrijfsvoering, waarin je met twee collega’s het cluster juridische zaken gaat vormen. Er is geen sprake van (formele) hiërarchie binnen het team, wel van samenwerking en collegiale afstemming.  
 
Wij bieden jou ? 

• Meer dan voldoende uitdaging en ambitie voor 36 uur per week. We starten met een dienstverband van 1 jaar, dat bij gebleken geschiktheid wordt omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd;
• Salaris van maximaal € 4.811,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (functieschaal 9), een en ander mede afhankelijk van het kennisniveau en de relevante ervaring;
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer;
• Een vrij besteedbaar keuzebudget van 17,05% van je salaris (opgebouwd uit vakantiegeld, levensloopbijdrage en eindejaarsuitkering);
• Een dynamische en uitdagende werkomgeving. 

Jouw eigenschappen

Herken jij jezelf in (de meeste van) onderstaande eigenschappen? Dan zijn we opzoek naar jou!

• Je hebt een afgeronde juridische opleiding op HBO+–niveau.
• Je beschikt over goede mondelingen en schriftelijke vaardigheden.
• Gemeentelijke ervaring heeft de voorkeur.
• Je weet dat je advisering niet altijd binnen de reguliere werktijden past.

 
Wat neem je mee?

• Enthousiasme voor deze uitdaging, dat is het eerste wat je meebrengt. 

Wat doe je niet?

• Iedere dag dezelfde werkzaamheden;
• Humor thuis laten.

Kopje koffie? 

Ben je enthousiast en wil je graag op een informele manier meer te weten komen over deze interessante vacature en werken bij de gemeente Vaals, kom dan een kopje koffie bij ons drinken. Dit is de gelegenheid om een indruk te krijgen. Zijn we daarna allebei enthousiast dan gaan we de sollicitatiekant op. Je kunt contact opnemen met Roger Smeets, email: r.smeets@vaals.nl of telefonisch: +31 (0)6 46170605

Direct solliciteren kan natuurlijk ook door vóór 14 november 2024 via www.igom.nl je CV en motivatie in te sturen.
De 1ste gespreksronde vindt plaats in de week van 18 november. De 2e gespreksronde vindt plaats in de week van 25 november 2024.  
Mocht je geen uitnodiging hebben ontvangen 14 november 2024 dan ben je niet opgenomen in de selectieprocedure. Je ontvangt géén afwijzingsbrief.